Praca tymczasowa

Podobnie jak w przypadku Outsourcingu, również w usłudze pracy tymczasowej nasza firma przejmuje na siebie obowiązki związane z:
rekrutacją i selekcją kandydatów do pracy tymczasowej
obsługą płacowo-kadrową, w tym wszystkie rozliczenia z urzędem skarbowym, ZUS, rozliczenia listy płac itp.,
nadzorem pracowników tymczasowych,

Dzięki temu Państwa firma:

• oszczędza czas,
• zmniejsza koszty pozyskania pracowników,
• uzyskuje możliwości realizacji nowych projektów, które wymagają tymczasowego zwiększenia liczby pracowników,
• uzyskuje możliwości zastępstw stałych pracowników w okresie urlopu wypoczynkowego, macierzyńskiego czy absencji chorobowej,
• uzyskuje dostęp do specjalistów z wielu dziedzin,
• może dostosować ilości pracowników do zapotrzebowania,
• ma zapewnioną pełną obsadę pracowników,
• zwiększenia skuteczność i efektywność działania,
• redukuje koszty związane z zatrudnieniem pracowników,
• zwiększa elastyczność.

Okres pracy tymczasowej może też służyć dla sprawdzenia pracownika. Po zakończeniu tego okresu pracownik tymczasowy może zostać bezpośrednio zatrudniony przez Państwa.

Szukasz pracowników? Wypełnij formularz a konsultant naszej agencji skontaktuje się z Tobą!